以人為本
我們重視員工的個性化體驗，渴望增強員工的互動和積極性，希望讓每一位員工在賽存找到身份認同感和工作賦予的全新價值。
崇尚自由
有責(zé)任感之人因自由而立，為自由而生。我們希望用自由的職場文化，激發(fā)每個人的創(chuàng)造潛能。
鼓勵創(chuàng)新
持續(xù)吸引和培育有創(chuàng)新精神的員工，使得公司更有可能獲得持續(xù)的成功。創(chuàng)新永無止境。我們希望為員工帶來更大的成長空間，不斷吸納和培育更多創(chuàng)新型人才，與富有創(chuàng)新精神的員工共同開拓新邊界、獲得持續(xù)性發(fā)展。
發(fā)展機會
在員工職業(yè)發(fā)展的各個階段，我們的人才發(fā)展部門都會給予大力支持，幫助員工隨時具備符合職位所需的正確技術(shù)、方法和個人技能。
